في أداء واجباتهم ، يجب على الصيادلة الالتزام بالمعايير المهنية ، ولوائح الانضباط المهني ، ومدونة أخلاقيات الصيادلة. ستضمن مدونة الأخلاقيات هذه أن يتمتع الصيادلة بجميع الكفاءات ذات الصلة لأداء أدوارهم ، بما في ذلك للمرضى. وفقًا للائحة وزير الصحة رقم 573 / Menkes / SK / VI / 2008 ، فإن الصيادلة هم عاملون صحيون تلقوا وتخرجوا من الصيدلة أو مدرسة الصيدلة. قبل الخدمة ، يجب أن يؤدي الصيدلي يمين المنصب ويحصل على تصريح عمل بناءً على القواعد المعمول بها في إندونيسيا. 
تحتوي مدونة أخلاقيات الصيدلة على التزامات هذه المهنة. على وجه التحديد لمدونة أخلاقيات الصيادلة في إندونيسيا ، هناك 15 مقالة مقسمة إلى 5 فصول والتي تشكل الأساس الأخلاقي لأداء واجباتهم بشكل احترافي. 
يجب أن يكون الصيادلة قادرين على تقديم معلومات دقيقة عن الأدوية للمرضى. إذا انتهك الصيدلاني الإندونيسي أو لا يتوافق مع مدونة أخلاقيات الصيدلة الإندونيسية ، عن قصد أو عن غير قصد ، فيجب على الصيدلي أن يعترف بذلك. بالإضافة إلى ذلك ، سيتلقى الصيادلة الذين ينتهكون مدونة الأخلاقيات عقوبات من الحكومة والجمعيات المهنية / المنظمات الصيدلانية التي تتعامل معهم ، وسيُحاسبون عنها. [[مقالات لها صلة]]
مدونة أخلاقيات الصيدلاني في إندونيسيا
مدونة الأخلاق هي في الأساس دليل في بعض المهن (مثل الصيادلة) في القيام بواجباتهم بشكل احترافي. بوجود مدونة أخلاقية ، يمكن للمرء التمييز بين المصالح الشخصية والمهن التي قد تتعارض يومًا ما.
تحتوي مدونة أخلاقيات الصيدلة على التزامات هذه المهنة. على وجه التحديد لمدونة أخلاقيات الصيادلة في إندونيسيا ، هناك 15 مقالة مقسمة إلى 5 فصول والتي تشكل الأساس الأخلاقي لأداء واجباتهم بشكل احترافي. الفصل الأول: الالتزامات العامة
المادة 1
يجب على كل صيدلي أن يلتزم بقسم الصيدلاني ويعيشه ويمارسه.القسم 2
يجب على كل صيدلي محاولة تقدير وممارسة مدونة أخلاقيات الصيدلاني الإندونيسي.المادة 3
يجب على كل صيدلي أن يمارس مهنته دائمًا وفقًا لكفاءة الصيادلة الإندونيسيين وأن يعطي الأولوية دائمًا لمبادئ الإنسانية والالتزام بها في تنفيذ التزاماته.المادة 4
يجب على كل صيدلي أن يتابع دائمًا بنشاط التطورات في القطاع الصحي بشكل عام وفي المجال الصيدلاني بشكل خاص.المادة 5
يجب على كل صيدلي ، أثناء قيامه بواجباته ، الامتناع عن جهود البحث عن الذات البحتة التي تتعارض مع كرامة مكتب الصيدلية وتقاليده النبيلة.المادة 6
يجب أن يكون الصيدلي فاضلاً وأن يكون قدوة حسنة للآخرين.المادة 7
يجب أن يكون الصيدلي مصدر معلومات حسب مهنته.المادة 8
يجب على الصيدلي أن يتابع بنشاط تطوير التشريعات في مجال الصحة بشكل عام وفي مجال الصيدلة بشكل خاص.
الفصل الثاني: واجبات الصيادلة تجاه المرضى (المرضى)
المادة 9
عند القيام بالعمل الصيدلاني ، يجب على الصيدلي إعطاء الأولوية لمصالح المجتمع واحترام حقوق الإنسان للمريض وحماية الكائنات الحية.
الفصل الثالث: التزامات الصيادلة تجاه الزملاء
المادة 10
يجب على كل صيدلي أن يعامل زملائه كما يود أن يعامل هو نفسه.المادة 11
يجب أن يذكر الصيادلة الزملاء ونصح بعضهم البعض دائمًا بالامتثال لأحكام مدونة أخلاقيات الصيدلاني.المادة 12
يجب على كل صيدلي أن يستغل كل فرصة لتحسين التعاون الجيد مع زملائه الصيادلة ، سواء في الحفاظ على نبل منصب الصيدلية وكذلك تعزيز الثقة المتبادلة في أداء واجباتهم.
الفصل الرابع: التزامات الصيادلة / الصيادلة تجاه العاملين الآخرين في مجال الرعاية الصحية
المادة 13
يجب على كل صيدلي أن ينتهز كل فرصة لبناء وتحسين العلاقات المهنية والثقة المتبادلة والاحترام والاحترام للزملاء والعاملين الصحيين.المادة 14
يجب على كل صيدلي الابتعاد عن الإجراءات أو الإجراءات التي يمكن أن تؤدي إلى تقليل / فقدان ثقة الجمهور في العاملين في مجال الرعاية الصحية الآخرين.
الفصل الخامس: الختام
مادة 15
كل صيدلي جاد في عيش وممارسة مدونة أخلاقيات الصيادلة الإندونيسيين في أداء واجباتهم الصيدلانية اليومية.
يجب أن يكون الصيادلة قادرين على تقديم معلومات دقيقة عن الأدوية للمرضى. إذا انتهك الصيدلاني الإندونيسي أو لا يتوافق مع مدونة أخلاقيات الصيدلة الإندونيسية ، عن قصد أو عن غير قصد ، فيجب على الصيدلي أن يعترف بذلك. بالإضافة إلى ذلك ، سيتلقى الصيادلة الذين ينتهكون مدونة الأخلاقيات عقوبات من الحكومة والجمعيات المهنية / المنظمات الصيدلانية التي تتعامل معهم ، وسيُحاسبون عنها. [[مقالات لها صلة]] عقوبات مخالفة قواعد آداب المهنة الصيدلاني
يمكن اعتبار انتهاك قواعد السلوك الخاصة بالصيدلي بمثابة سوء تصرف يؤدي إلى عقوبات. تعتمد العقوبات على نوع المخالفة المرتكبة وسببها على النحو التالي.- جهل. العقوبة في شكل التزام لحضور مزيد من التعليم.
- إهمال. يمكن أن تكون العقوبات في شكل تحذيرات شفهية ، وتحذيرات ، وإرشادات خاصة ، وتعليق مؤقت لتوصيات تصريح الممارسة ، إلى مقترحات لإلغاء تصاريح الممارسة.
- نقص الانتباه. تشبه عقوبات مخالفة قواعد السلوك الخاصة بالصيدلي نقاط الإهمال.
- أقل مهارة. العقوبات تشبه نقاط الجهل.
- متعمد. هذا شكل من أشكال الانتهاك الجسيم بحيث يمكن للعقوبات أن تكون في شكل توجيه خاص ، وتعليق مؤقت لتوصيات تصريح الممارسة ، ومقترحات لإلغاء تصاريح الممارسة ، وحتى الطرد من عضوية المنظمات المهنية بشكل مؤقت أو دائم.
